Logo 2 Image




مهام الارشاد الزراعي

  1. قطاع الإرشاد الزراعي

 

  • مهام قطاع الإرشاد الزراعي

 

  • مساعدة المزارع على التعرف على المشاكل والمعوقات التي تواجهه وتزويدة بالممارسات  السليمة للتغلب عليها .
  • مساعدة المزارع على الإستخدام الأمثل للموارد المتاحة ( المياه ,التربة ,الطاقة).
  • تزويد المزارع بالابتكارات والتقنيات الحديثة التي تسهم بزيادة الأنتاج والحفاظ على الموارد .
  • تزويد أجهزة البحث العلمي بالمشكلات الزراعية التي يعاني منها المزارعين لإيجاد الحلول المناسبة لها ونقل نتائج الأبحاث والتوصيات الى المزارعين.
  • تطوير قدرة المزارع عن الاستثمار وايجاد فرص تسويقية للمنتجات الزراعية .
  • رفع مستوى معيشة سكان الريف وزيادة دخولهم من خلال نقل المعرفة في مجالات الصناعات الريفية التي تعتمد عى المنتوجات الزراعية وكذلك والحرف اليدوية .
  • توعية المزارعين بالقوانين والسياسات الزراعية التي وضعتها الدولة للمحافظة على الثروة الزراعية.
  • مشاركة المؤسسات الحكومية الأخرى في توعية المجتمعات الريفية في المجالات الصحية والبيئية والتعليمية والمجالات الأخرى

 

 

  • إدارة  قطاع الإرشاد الزراعي .

 

  المهام والواجبات:-

 

  • الاشراف على اعداد الخطط والاستراتيجيات لتطوير العمل الارشادي بالتنسيق مع الجهات المعنية.
  • الاشراف على اعداد وتنفيذ الخطط السنوية لمختلف البرامج والمشاريع الارشادية في المحافظات.
  • وضع الاليات المناسبة لمتابعة الأنشطة الإرشادية وأثرها على الفئات المستهدفة وعلى القطاع الزراعي وإعداد التوصيات والمقترحات للتطوير بشكل دوري.
  • التنسيق والتواصل مع المؤسسات البحثية في المجال الزراعي لغايات متابعة نتائج الأبحاث والدراسات وإيصال النتائج القابلة للتطبيق للمنتجين والمزارعين وتعزيز التعاون مع القطاع الخاص بهذا الشأن.
  • تمثيل الوزارة في مختلف اللجان والمشاركات المتعلقة بالإرشاد الزراعي.

 

 

 

 

 

 

تتكون إدارة الإرشاد الزراعي من ثلاث مديريات رئيسية .

 

  1. مديرية البرامج الارشادية:

1.إعداد و تطوير الإجراءات التي تضمن مواءمة البرامج الارشادية لاحتياجات المزارعين

2.وضع الخطة السنوية للبرامج الإرشادية في المحافظات و متابعة تنفيذها

3.تأمين المتطلبات اللازمة لتنفيذ البرامج الارشادية

4.المشاركة في اللجان الفنية ذات العلاقة بعمل المديرية

5.إعداد التقارير الدورية و السنوية حول الإنجاز وأثر هذه البرامج على الفئات المستهدفة

6.التنسيق مع المعنيين في المركز الوطني للبحوث الزراعية و الجهات ذات العلاقة في مجال نقل و نشر التقنيات

 

  1. مديرية التدريب و توعية المزارعين

1.إعداد البرامج التدريبية وفق احتياجات الكوادر الإرشادية و المزارعين على مستوى المحافظات

2.تنسيق الخطط التدريبية السنوية للمحافظات لوضع خطة سنوية لتدريب المزارعين

3.إعداد البرامج الخاصة بتدريب المرأة الريفية

4.وضع الأليات المناسبة لتأمين متطلبات تنفيذ البرامج التدريبية في مختلف المحافظات

5.المشاركة في اللجان الفنية ذات العلاقة بعمل المديرية و متابعة تنفيذها

6.إعداد الخطة السنوية لتنفيذ الاعمال المناطة بالمديرية و متابعة تنفيذها

 

  1. مديرية توثيق الحيازات الزراعية

1.إعداد وتطوير التشريعات المتعلقة بتوثيق الحيازات و السجلات المزرعية

2.وضع الآليات المناسبة و تأمين المتطلبات لتوثيق الحيازات الزراعية و السجلات المزرعية في مختلف المحافظات

3.تنسيق خطط المحافظات المتعلقة بتنفيذ توثيق الحيازات و السجلات المزرعية

4.إعداد نظام الكتروني للحيازات و السجلات المزرعية

5.المشاركة في اللجان الفنية ذات العلاقة بعمل المديرية

6.إعداد الخطة السنوية لتنفيذ الأعمال المناطة بالمديرية و متابعة تنفيذها

7.المراجعة الدورية للسجلات لاجراء التقييم و التطوير اللازم للعملية الإرشادية

8.إعداد التقارير الدورية و السنوية

9.تأمين متطلبات تنفيذ خطط و أنشطة المديرية

10.وضع الخطط السنوية لتحديد حجم الحيازات الزراعية حسب مسؤولية كل مرشد زراعي في ضوء واقع القطاع الزراعي في المملكة

 

العودة للصفحة الرئيسية